Travailler en Corée

Introduction

 

Avec une croissance de 3,1 % en 2017, la Corée du Sud présente une économie forte et offre des opportunités d’emplois dans des secteurs variés. Le pays se positionne comme un carrefour économique majeur au sein de l'Asie : elle abrite de nombreuses entreprises internationales et attire de plus en plus d’expatriés. En effet, l’ouverture croissante du pays sur le monde rend le profil de travailleurs étrangers plus intéressants, notamment pour aborder de nouveaux marchés et développer des projets internationaux. L’augmentation des échanges entre la Corée du Sud et les pays francophones (notamment dans le cadre des accords de libre-échange signés avec l’UE et le Canada) offre des opportunités pour les francophones. Pourtant, si l’économie coréenne est dynamique et prometteuse, le marché du travail reste difficile d’accès. Les étudiants coréens, surdiplômés, sont confrontés à une compétition accrue et peinent à trouver du travail. Le chômage des jeunes est une réalité (autour de 10%, contre une moyenne de 3,7% sur l'ensemble de la population active) et ces derniers sont souvent contraints d’accepter des postes à temps partiel ou en dessous de leurs qualifications. Ce contexte général relativement difficile impacte a fortiori le nombre d’opportunités pour les jeunes chercheurs d’emploi étrangers.

Voir les rubriques ci-dessous pour plus d’informations :

 

Les informations présentées sur ces pages sont communiquées à titre indicatif. Elles sont d’ordre général et peuvent sensiblement différer selon les entreprises, les postes recherchés et les profils. Elles ne sont pas applicables aux métiers de l’enseignement (exemple : professeur de langue), et sont destinées aux chercheurs d’emploi en entreprise en Corée. La FKCCI s’efforce de fournir des informations fiables et à jour mais ne pourrait, en aucun cas, être tenue responsable quant à leur exactitude et les éventuelles conséquences liées à leur usage.

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